Este martes 30 de julio, los funcionarios del Jardín Infantil y Colegio Hispano Británico, participaron de una charla informativa sobre la Ley 21.643 (Ley Karin), la cual entrará en vigencia el próximo 01 de agosto.
La Ley Karin es crucial porque establece un marco legal para prevenir, investigar y sancionar el acoso laboral, sexual y la violencia en el trabajo en Chile. Esta ley, tiene varios objetivos importantes:
- Protección de los Trabajadores: La ley busca proteger a los trabajadores del sector privado y público ante situaciones de acoso y violencia en el entorno laboral.
- Prevención y Educación: Obliga a las empresas a implementar políticas y prácticas orientadas a la prevención de riesgos psicosociales y a la promoción de la salud mental y el bienestar de los trabajadores.
- Investigación y Sanción: Establece procedimientos claros para la investigación y sanción de casos de acoso y violencia, asegurando que las denuncias sean tratadas con seriedad y prontitud.
- Cumplimiento de Estándares Internacionales: Ajusta la normativa nacional a los estándares del Convenio N°190 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre la violencia y el acoso en el trabajo.
La realización de esta presentación sobre la Ley Karin es esencial para que todos quienes forman parte de la comunidad educativa Hispano Británico conozcan sus derechos y obligaciones, y para fomentar un ambiente de trabajo seguro y saludable, en el que se han eliminado los riesgos o se han tomado todas las medidas prácticas, razonables y factibles para reducir los riesgos a un nivel aceptable. A pesar de que los riesgos siempre puedan existir, la prevención de estos debe integrarse como parte de la cultura organizacional.
